В Алтайском крае работники назвали важные компетенции для трудоустройства

Эксперты службы исследований hh.ru выяснили, какие компетенции, по мнению соискателей, будут в будущем самыми важными для трудоустройства и построения карьеры.

Так, большинство жителей края - 40 процентов уверены, что на развитие карьеры и трудоустройство в будущем будут влиять аналитические навыки. На втором месте важная компетенция – это творческий подход, так считает 38 процентов респондентов. 28 процентов отметили способность решать сложные задачи и умение вести коммуникации.

Среди других не менее важных навыков отметили 26 процентов  гибкую организацию труда. За критическое мышление проголосовало 25 респондентов, лидерство отметили 21 процент, взаимодействие и адаптивность – 19 процентов, принятие рисков 17 процентов, инновации – 15 участников опроса и эмоциональный интеллект 13 процентов.

Отметим, что никто из респондентов из Алтайского края не считает полезным для карьеры навык межкультурного взаимодействия, и в целом по стране его выбрали только 6 процентов опрошенных.