Жителям Алтайского края стали чаще предлагать «удаленку»

В Алтайском крае чаще, чем в других регионах Сибири, предлагают «удаленку». Эксперты  платформы hh.ru проанализировали, как изменилось количество предложений с удаленной работой в Сибири и Алтайском крае, и почему такие вакансии пользуются высокой популярностью среди соискателей.

Так, с января по октябрь 2023 года объем вакансий с удаленным режимом работы в СФО увеличился более чем в два раза по сравнению с аналогичным периодом год назад - 116 процентов.

Среди сибирских регионов наибольший рост числа удаленных вакансий зафиксированы в Иркутской области (+195 процентов год к году) и Кузбассе (+179 процентов). В Алтайском крае объем таких вакансий увеличился на 155 процентов, в нынешнем году было открыто 5,5 тысяч вакансий с «удаленкой».  

Лидером по количеству предложений с удаленным графиком в Сибири остается Новосибирская область. Алтайский край на пятом месте. В регионе 5,4 процентов от всех предложений о работе здесь дают возможность работать из дома.

По данным опроса 35 процентов соискателей считают, что они наиболее эффективно работают в полностью удаленном режиме, и только 11 процентов ответили, что максимально эффективны при работе в офисе.  

Кроме того, при выборе работы почти половина соискателей сначала обращают внимание на вакансии с удаленным графиком.

Самые важные преимущества удаленной работы, по мнению соискателей:

• экономия времени и денег на дорогу до работы;
• больше времени на сон;
• отдых и общение с близкими;
• более уютная и комфортная обстановка;
• меньше отвлекающих факторов;
• возможность параллельно заниматься бытовыми делами;
• снижение рисков заразиться вирусными заболеваниями от коллег.