В мэрии Бийска пояснили, почему вожатые в лагерях получают меньше МРОТ

С 5 июня в Бийске начнется приемка детских оздоровительных лагерей, а сами смены для ребят начнутся уже с 11 июня.

Как рассказала на заседании Думы Бийска Антонина Мелихова, начальник управления образования, к открытию лагерей почти все готово. В частности, штат работников укомплектован почти на 100 процентов.

Если для работы на пищеблоке в лагеря привлекают сотрудников, которые в учебный год трудятся у операторов питания, то на роли вожатых, как правило, приходят студенты. Подготавливают их совместно с бийским педагогическим колледжем и педуниверситетом.

- Для развития вожатского движения необходима поддержка на региональном уровне с целью повышения статуса вожатого, его социальной гарантии и профессиональных перспектив. Сегодня с этим есть проблемы, - отметила Антонина Григорьевна.

Депутаты подняли вопрос: какую зарплату получают вожатые лагерей в Бийске. Все-таки именно финансовая мотивация – одна из лучших.

В управлении образования поясняют: по сравнению с предыдущими годами зарплата немного выросла.

Так встал следующий вопрос: почему вожатые получают зарплату ниже, чем МРОТ? Напомним, минимальный размер оплаты труда в Алтайском крае составляет 21 тыс., и это без районного коэффициента 15%.

- Это оплата за смену, а она длится две недели, - напомнила Антонина Мелихова. – Поэтому мы берем МРОТ и делим его пополам.

Как признают чиновники, даже с учетом повышения размера оплаты этого все-равно недостаточно для привлечения молодежи, тем более, что на деле ответственность вожатых – круглосуточна. В сети бывшие вожатые тоже отмечают, что работать за такую сумму можно разве что в рамках студенческой практики. К тому же, несмотря на то что смена в лагере длится всего две недели, фактически к работе вожатые приступают гораздо раньше ее начала: проходят обучение, затем готовят помещения к приезду детей и наводят порядок после из отъезда.