Названа самая высокооплачиваемая вакансия для молодых специалистов в Сибири

Эксперты «Авито Работы» проанализировали динамику зарплатных предложений для молодых специалистов и вакансий, доступных в том числе студентам. Они выяснили, что работодатели стали заметно чаще повышать стартовые зарплаты: по итогам второго квартала 2026 года среднее зарплатное предложение в таких вакансиях по СФО составило 103 446 руб. в месяц – на 44% выше показателя за аналогичный период 2025 года.

Вторую строчку заняли электромонтажники, среднее зарплатное предложение для них составило 103 516 руб. в месяц, что на 16% выше, чем годом ранее. На третьем месте — ремонтники: работодатели предлагали им в среднем 100 446 руб. в месяц — на 19% больше в годовом выражении. Отмечается, что обе профессии отличаются относительно невысоким порогом входа и возможностью быстро приступить к работе после краткого обучения, что делает их привлекательными для молодых специалистов.

Необходимо учитывать, что средние зарплатные предложения отражают условия, указанные работодателями в вакансиях. Итоговая же заработная плата молодых специалистов может различаться в зависимости от региона, графика работы, количества смен, уровня подготовки, специфики обязанностей и условий конкретного работодателя.

«Рост стартовых зарплат для молодых специалистов — отражение активного развития рынка труда и растущего интереса работодателей к начинающим кадрам. Компании предлагают достойные условия уже на старте карьеры, повышая «входной» уровень дохода и открывая возможности для обучения на рабочем месте. Это помогает быстрее закрывать вакансии и формировать сильный кадровый резерв. Наиболее заметный рост зарплатных предложений для молодежи фиксируется в регионах с развитой промышленностью и строительством. Лидирует Москва с приростом 33% до 117 594 руб. в месяц, следом идут Московская область (+22%, до 108 192 руб. в месяц) и Краснодарский край (+38%, до 98 285 руб. в месяц)», — прокомментировал Роман Губанов, директор по развитию «Авито Работы».