Публичные слушания в Бийске по бюджету на 2020 год и еще последующие годы прошли быстро и спокойно и даже без «перчинки».
Большой зал городской администрации был заполнен наполовину – в основном, это чиновники администрации, депутаты Думы.
Ни одного вопроса от присутствующих в зале помимо депутатов городской Думы не прозвучало. Но тем не менее дебаты были.
Некоторые вопросы вызвал доклад Евгения Пазникова, начальника управления стратегического развития администрации Бийска. В своем докладе он представил прогноз развития Бийска на ближайшие годы, но вот депутаты городской Думы во главе с председателем Сергеем Ларейкиным назвали их «излишне оптимистичными». И главный вопрос, который он адресовали докладчику, звучал так: «А есть ли какие-то индикаторы, по которым впоследствии можно будет проверить – сбываются эти прогнозы или нет?»
Евгений Александрович пояснил, что это вовсе не планы, а один из вариантов развития – либо более оптимистичный, либо, напротив, пессимистичный.
Сергей Ларейкин, в частности, внес ремарку: «Когда мы составляем планы – у нас все весело, а вот когда составляем бюджет – все почему-то грустно».
Наталья Быкова, председатель комитета по экономической политике Думы Бийска, также задала вопрос: «Если у нас с планами и развитием все так хорошо, то почему из Бийска уезжает молодежь?»
Евгений Пазников ответил, что такая тенденция существует во всех малых городах. В частности, он сослался на исследования, что молодежь в таких случаях не останавливает даже уровень заработной платы. Хотя, по его словам, в Бийске предприятия с заработной платой от 50 тысяч рублей не испытывают кадрового дефицита. Да и вообще, по мнению начальника управления стратегического развития, рынок труда в Бийске сегодня не такой критичный. А люди уезжают из Бийска даже не столько из-за уровня заработка, сколько из-за комфортного проживания, поэтому сегодня Бийск делает все, что может, чтобы удержать в городе молодежь. В частности, все новые программы, направленные на благоустройство парков, скверов, городской инфраструктуры и прочего, как раз работают на это.
Наталья Быкова, однако, подчеркнула, что сейчас в городе не хватает даже неквалифицированных кадров – так, например, Бийск испытывает даже нехватку сиделок – люди просто не идут. Ситуацию Наталья Алексеевна, главврач онкодиспансера, знает не понаслышке.
Кстати, чаще всего бийчане уезжают в такие города, как Москва, Санкт-Петербург, Краснодар и Тюмень.
Заврался ты, Женя....