Суммарная задолженность по заработной плате в России приближается к отметке в 2 млрд рублей.
После 15-дневной задержки зарплаты работник имеет право приостановить свою деятельность до полного погашения задолженности, уведомив об этом руководство в письменной форме, сообщила РИА Новости Екатерина Стенякина, член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов.
- После 15 дней задержки зарплаты сотрудник имеет право приостановить работу до выплаты всей суммы задолженности, за исключением некоторых категорий: военных, спасателей, сотрудников скорой помощи, работников на опасных производствах и других, - сказала Стенякина.
Для этого, как она отметила, необходимо уведомить руководство о временном прекращении трудовой деятельности. Нужно подготовить письменное уведомление в двух экземплярах. Один экземпляр следует передать руководителю, а на втором получить его подпись.
- Как действовать сотрудникам в ситуации, если работодатель не переводит зарплату в срок? Во-первых, нужно помнить, что задержка выплаты считается с первого дня после установленной даты (по трудовому или коллективному договору, правилам внутреннего распорядка). Причем учитываются любые оговоренные выплаты: аванс, премия, отпускные, - уточнила она.
Политик сообщила, что в случае задержки заработной платы можно обратиться в Роструд. Это можно сделать через электронный сервис ведомства, что очень удобно.
- Сообщите об этом работодателю: компании обычно стараются выполнить обязательства перед сотрудником, не дожидаясь проверок со стороны Государственной инспекции труда. Также можно обратиться в профсоюз и прокуратуру. Если все эти действия не приводят к выплате задолженности - подавайте заявление в суд, - добавила Стенякина.
Она предоставила данные Росстата, согласно которым к концу сентября 2025 года суммарная задолженность по заработной плате в России приближается к отметке в 2 млрд рублей.
- 75% этого долга образовалось в текущем году, почти 400 миллионов рублей работодатели накопили с 2024 года, 85 миллионов рублей - с 2023 года и ранее. С задержкой зарплаты сталкивается менее 1% работников по стране, 44% из них заняты в строительстве - это самая проблемная отрасль в плане несвоевременных выплат, - отметила парламентарий.
По словам Стенякиной, задержки с выплатами происходят не только в сфере добычи полезных ископаемых, но и на обрабатывающих предприятиях, а также в коммунальном хозяйстве, включая водоснабжение, водоотведение, а также сбор и утилизацию отходов.
