Социальный фонд сможет производить выплаты без обращения к работодателю
С 1 июля в России могут быть изменены правила назначения больничных и декретных выплат. По словам депутата Госдумы Алексея Говырина, Социальный фонд сможет производить выплаты без обращения к работодателю, если будет накоплена необходимая информация, как сообщает РИА Новости.
Говырин подчеркнул, что Министерство труда вынесло на общественные обсуждения проект постановления, который изменяет порядок получения Социальным фондом данных для назначения пособий по временной нетрудоспособности, пособий по беременности и родам, а также ежемесячных выплат по уходу за ребенком.
- Сейчас при назначении пособий СФР опирается на данные и документы от работодателя, собственные сведения страховщика и информацию от государственных и муниципальных органов. Проект меняет приоритет и ставит на первое место именно индивидуальный лицевой счёт работника. С 1 июля 2026 года в этот счёт включат данные о периодах, засчитываемых в стаж для расчёта больничных и декретных, а также сведения о периодах выплаты самих пособий. Фонд получает насыщенную базу и может рассчитать выплату, не обращаясь к работодателю вообще, если вся нужная информация уже накоплена, - сказал Говырин.
Работодатель, хотя и остается вовлеченным в процесс, теперь выполняет лишь вспомогательную функцию. По запросу Социального фонда России (СФР) страхователь должен предоставить в информационную систему фонда данные о страховом стаже на момент наступления временной нетрудоспособности или начала отпуска по беременности и родам. Однако эти сведения включаются в систему только в том объеме, который ранее не был передан и не был учтен на лицевом счете застрахованного лица.
- Аналогичное правило вводится для данных о количестве календарных дней освобождения от работы с полным или частичным сохранением заработной платы без начисления взносов на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Эти сведения необходимы для расчёта декретных и пособия по уходу за ребёнком, - отметил депутат.
Он пояснил, что Соцфонд на практике проверяет индивидуальный лицевой счет и собственные внутренние данные. Если информации достаточно для назначения выплаты, запрос работодателю не направляется. В случае недостатка данных фонд формирует адресный запрос, и работодатель в течение трех рабочих дней предоставляет только недостающие сведения, а не весь пакет документов заново.
- Само по себе это не новая модель, а донастройка проактивного назначения пособий, которое работает через систему электронного документооборота уже несколько лет. Но после расширения лицевого счёта по закону № 29-ФЗ подзаконные правила нуждались в синхронизации. Проект убирает дублирование и сокращает объём повторных запросов к страхователям. Пока документ находится на стадии общественного обсуждения, и окончательная редакция ещё может измениться до принятия, - уточнил парламентарий.
