Предлагается прописать удаленную работу трех видов: полностью дистанционная работа, временная и комбинированная работа.
В Государственную думу внесен законопроект, регламентирующий работу на «удаленке». Текст законопроекта появился в электронной базе Госдумы. В том случае, если проект будет принят, работники официально получат право «быть офлайн». Предполагается, что будет регламентирована продолжительность их рабочего дня, порядок взаимодействия между сотрудниками и работодателем, возможность электронного документооборота.
Как пишет «Российская газета», с новым законом появится возможность заключить отдельное соглашение о переводе на дистанционную работу. Также в нем будет прописываться график, зарплата, возможность компенсации работникам использования собственной техники и электроэнергии при удаленной работе.
В пояснительной записке к проекту говорится, что цель представленных изменений в Трудовой кодекс - повышение гибкости занятости и применения информационно-коммуникационных технологий в трудовых отношениях.
Кстати, удаленная работа может быть трех видов: полностью дистанционная работа, временная и комбинированная работа.
