Нашли опечатку?
Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter

11% жителей столицы края хотели бы, чтобы их нанимал на работу ИИ, а не кадровик

офис, работа, компьютер

При этом 51% опрошенных категорически против использования нейросетей в рекрутинге

В Барнауле лишь 11% жителей предпочли бы искусственный интеллект живому эйчару при приеме на работу. Таковы данные опроса сервиса SuperJob, в котором приняли участие экономически активные горожане.

Полностью доверить проведение собеседований алгоритмам готовы только 4% респондентов. Еще 45% согласны передать ИИ лишь часть процесса интервьюирования. При этом 51% опрошенных категорически против использования нейросетей в рекрутинге.

Однако практическая готовность к взаимодействию с искусственным интеллектом оказалась выше теоретического доверия: 37% барнаульцев согласились бы пройти собеседование с алгоритмом (7% — однозначно, 30% — скорее готовы). Остальные 63% относятся к этой идее с опасением или полным неприятием.

Когда респондентам предложили сделать выбор между рекрутером и искусственным интеллектом, подавляющее большинство (83%) высказалось за человека. Предпочтение алгоритмам отдали лишь 11% опрошенных.

Женщины чаще мужчин проявляют частичное доверие к алгоритмам (49% против 40%), в то время как сильный пол более категоричен: 55% мужчин считают, что алгоритмам нельзя доверять проведение собеседований (среди горожанок — 47%).

Стереотип о безусловной лояльности молодежи к технологиям не подтвердился: уровень доверия к ИИ в найме у респондентов до 35 лет и старше примерно одинаков.

Респонденты со средним профессиональным образованием противятся использованию ИИ в рекрутинге активнее, чем те, у кого высшее образование.

Комментарии (0)

1000

Авторизоваться: